よくある質問

Q&A

faq

応募・選考について

新人研修について教えてください

入社後は、2ヶ月間新人研修があります。いきなり現場に出ることはありません。

新人研修では、

  • 基本的な考え方
  • 施術の基礎
  • 接遇
  • マナー
  • 仕事の流れ

を一つずつ丁寧に学びます。

先輩がしっかりサポートするため、自信がなくても大丈夫です。

トレーナーについて教えてください

弊社では、スポーツ現場でのトレーナー活動にも力を入れています。

  • プロ10チーム
  • アマ30チーム
    • 学生スポーツ
    • 部活動
    • 大会サポート

など、実際の現場で経験を積むチャンスがあります。

将来トレーナーとして活躍したい、スポーツに関わりたい。そんな想いを本気で応援する環境です。

勉強会や研修はありますか?

はい。勉強会・研修を行っています。

弊社には全員参加型研修と任意研修があります。

全員参加型研修は、毎週月曜日に午前中診療時間を研修時間にしています。

任意参加型研修はトレーナー研修、鍼灸研修、美容研修など学びたい研修を選択し受講する形で幅広く、現場で本当に役立つ内容にこだわっています。

また、学年・経験に応じた段階的な学びがあるため、安心して成長できます。

採用、内定までの流れを教えてください

大まかな流れは以下の通りです。

  1. 見学・説明・施術体験
  2. 面接
  3. 内定

見学は「将来をイメージする場」というイメージです。

無理に決断を迫ることはありませんので、安心してください。

職場の雰囲気を教えてください

一言でいうと、明るく、前向きで、面倒見の良い職場です。

年齢や経験に関係なく、

  • 仲が良い
  • 相談しやすい
  • 意見を言いやすい
  • チャレンジを応援する

そんな雰囲気があります。

「人で悩まない職場」を大切にしています。

賞与について教えてください

当院では、個人の成長・貢献度・院や会社全体の実績を総合的に評価し、賞与を支給しています。

ただ「在籍しているだけ」ではなく、

  • 技術力の向上
  • 患者様への貢献
  • チームへの姿勢
  • 役割やチャレンジ

こうした日々の積み重ねがしっかり評価される仕組みです。

頑張った分だけ正当に評価される環境を大切にしています。

資格取得のために学校に通いながら働くことはできますか?

はい、可能です。在籍しているスタッフが学校と仕事を両立しています。

勤務時間やシフトについても、

  • 授業時間
  • 試験期間
  • 実習期間

などを考慮し、無理なく続けられる働き方を一緒に相談しながら決めていきます。

「学びながら、現場で成長できる」ことが弊社の強みです。

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STAYGOLD
あなたらしい輝きを!